要堅持責任追究不間斷,依法嚴肅查處農業工作不作為、亂作為、慢作為行為,以責任追究來筑好農業“防火墻”。以下是學習啦小編為大家整理的關于農業不作為亂作為心得體會，給大家作為參考，歡迎閱讀!

農業不作為亂作為心得體會篇1：

結合本職工作突破“三個”轉變。何平九論道出了河南崛起必須解決的核心問題。結合自己的工作、思想和作風，聯系全書記在全縣干部集中談話活動中所列舉的“十種”不良表現，在自身或多或少也都存在。通過學習和對照，也在認真思考，今后工作中應該怎么轉變、怎么做，我想應該是三點：一、要思想轉變。思想是行動的先導，只有轉變了思想，才能熱情工作、積極工作，才能創新思維，創新思路，創新工作，才能夠把工作做得更好。二、要作風轉變。轉變作風，就是要做到求真務實。求真務實重點要做到“三實”。一是思想上務實，對待工作，在思想上要有主人翁意識，態度要端正，這是做好工作的前提。二是工作上扎實。做工作要扎扎實實，不能浮漂，不能應付，工作要做具體，做深入，做到精細落實。我認為實干也是水平，落實也是能力。三是效果上求實。要通過扎扎實實的工作，取得實實在在的效果。也就是對待每項工作要努力把思路轉變為措施，把措施轉變為行動，把行動轉變為效果。三、要抓好落實。盧展工書記講的“三個具體”很精辟，很有哲理，即：“一具體就突破，一具體就深入，一具體就落實”。因此在工作中就要按照“三具體”要求認真去做。去年農民專業合作社的發展工作，今年四月份搞的全縣蔬菜生產調研工作，由于我們能夠做到具體深入，也就了解掌握了更多東西，如先進的典型，存在的問題，如何發展，腦子里就有了更多地思考，工作過程中也就更具體，更深入，落實的效果也就更好。通過學習和思考，我想今后應該做到這幾句話：解放思想，轉變作風，重實干，戒空談，克服不良表現，扎扎實實做好每項工作。

“身入”與“深入”。河南日報就領導方式轉變加快發展方式轉變的精辟論述，反映出了、省政府對國家將河南納入中原經濟區為領導干部轉變方式加快發展方式提出了更高、更新的要求，很值得考量。結合我們的實際所承擔的每一項工作與振興內鄉乃至全省都有千絲萬縷的聯系。如何轉變行業的服務方式和發展方式的轉變也同等重要。轉變什么服務方式?應該在“身入”、“深入”上大做文章。雖是一字之差，服務方式的轉變卻大為不同，取得工作效果也會天壤之別。“身入”只能證明你身臨其境，而“深入”不僅說明親自到位，而且在思想、行動、措施等方面都與工作完全融入到了一起。

因此可以說，“身入”只是“深入”的前提，并不完全等于“深入”。

“身入”容易“深入”難，做表面文章容易解決實際問題難。因為一深入就具體，一深入就突破，一深入就見效。一次“身入”是不可能達到“深入”的，尤其是對那些比較復雜的事情，如若不能通過多次深入調查研究，其問題癥結永遠也不會找到。怎樣才能做到真正的深入呢?首先，為農服務的方式需要轉變，而加快發展轉變關鍵點，要根據農業現代化發展和農民需求，樹立公仆意識，要做水下的鍾，不做井里的瓢，憋足長氣，沉入水底，只有這樣，各個層面的東西就會掌握得一清二楚，為尋找解決問題提供有效辦法。其次是發揚腳踏實地的工作作風，不求張揚，不弄虛作假，不回避矛盾，把想要做的事情做精做細，持之以恒，經得起實踐考驗。

總之“深入”不是唱功，而是做功，不是作秀，而是做事，不僅要“身入”更要“深入”、“心入”，這樣各項工作效果必將會得到明顯好轉。

善于學習，用心做事。學習何平九論，結合工作實際工作特點，要準確把握，正確定位，敢于正視問題，解除矛盾。作為農業戰線上的一員，首先要把學習當成一種責任。以“未編三絕”的端正態度、“懸梁刺股”的決心毅力、“鑿壁借光”的勤奮精神，潛力學習，不斷更新思想觀念，優化知識結構，提升工作能力，真正實現以學增智、以學促干。其次要俯下身子鉆研業務。要從國家重大農業項目政策解讀入手，吃透農業政策和法律法規。尤其是在工作中要開動腦筋，勤于思考，把一天所做的工作進行梳理歸納，最滿意是什么?存在什么不足?收獲了什么?還須解決什么問題?只有這樣才能創新工作方法。三是虛心求教。要真情實意地向領導、農業專家、同事學習，多請教、多匯報，不懂就問，少走彎路，做事要實干巧干，敢于擔當責任，以科技包村、遙感監測等重點業務工作為著力點，把各項工作走實。四是以“許三多精神”為榜樣，在困境和磨難中百煉成鋼，在崗位上堅守、執著、不拋棄、不放棄。最終實現人生價值。因此，要想成為一個多面手、好用手的人，理當做到善于學習、用心做事。

農業不作為亂作為心得體會篇2：

市農業局對“不作為、亂作為”集中專項整治活動高度重視，11月中旬收到市實踐辦發來《關于征求〈關于開展“不作為、亂作為”集中專項整治活動的工作方案〉意見的函》，就認真組織專人進行研究，對征求意見稿提出了三點修改意見。正式文件下發后，局領導立即組織學習，全面部署該項工作。

一是集中學習，提高認識。12月4日下午，市農業局組織全體干部職工召開專題學習會，會上，市農業局局長劉洪局同志全面傳達了、市政府《關于在全市開展干部職工“不作為、亂作為”集中專項整治活動的工作方案》文件精神，重點突出“五不作為”和“五亂作為”整治內容，強調責任主體，讓干部職工深刻認識到該項工作的重要性、嚴肅性和緊迫性。

二是專題研討，明確責任。專題學習會后，市農業局接著召開班子會，專題研究部署“不作為、亂作為”集中專項整治活動的各項工作，會議首先明確了局黨組書記甘忠南同志作為第一責任人主抓這項工作，局紀檢組和監察室要做好督促檢查工作，會議還討論了成立市農業局“不作為、亂作為”集中專項整治活動領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室工作人員從相關科站抽調，具體負責該項活動的日常事務工作。

三是加強宣傳，營造氛圍。市農業局充分利用賀州農業信息網等農業信息綜合服務平臺、板報、標語等形式廣泛宣傳，為全面推進“不作為、亂作為”集中專項整治活動營造濃厚氛圍。目前，已出版簡報2期，板報2版。

四是轉變作風，真抓實干。市農業局把開展“不作為、亂作為”集中專項整治活動與教育實踐活動整改落實工作、年度目標任務工作結合起來，努力提高服務質量和工作水平，全力打造恪盡職守、敢抓敢管、真抓實干的良好工作作風，切實提高群眾滿意度，進一步改善系統形象，形成凝心聚力干事業、狠抓落實促發展的濃厚氛圍，力促今年全市農業和農村經濟各項目標任務圓滿完成。

農業不作為亂作為心得體會篇3：

為了進一步強化作風建設，著力解決基層干部不作為亂作為、吃拿卡要等作風方面的突出問題，根據、縣政府的安排部署，縣農業局嚴格按照《馬邊彝族自治縣專項整治“基層干部不作為亂作為等損害群眾利益問題”實施方案》的要求，全面深入開展專項整治工作。

一是深入動員部署。召開專題會議，傳達學習《馬邊彝族自治縣“基層干部不作為亂作為等損害群眾利益問題”專項整治工作方案》，要求全體干部職工要認真開展“基層干部不作為亂作為等損害群眾利益問題”專項整治工作，深刻領會實施方案的內涵和改進作風密切聯系群眾的重要意義，并就農業局“基層干部不作為亂作為等損害群眾利益問題”專項整治工作進行了動員和安排部署。

二是著力排查“為官不為、作風不實、為官亂為、執行不力、貪腐謀私、執法不公”六類問題。依托信訪案件、精準扶貧聯系鄉鎮等平臺，廣泛征求聽取群眾意見建議，重視來信、來訪等送上門的意見;局黨組成員和局中層以上黨員干部在深入鄉鎮走訪、調研時，要問需于民、問計于民;局機關聽取下級單位、基層干部的建議意見，領導班子成員聽取分管部門和服務單位的建議意見;召開專題民主生活會，針對基層干部不作為、亂作為等損害群眾利益的突出問題，逐項對照檢查，從嚴推進黨性分析，認真查找存在的突出問題。

三是抓整改落實。對排除出的問題進行梳理分析，把問題清單轉化為整改清單，建立整改臺賬，逐項明確責任主體、整治措施、進度安排、完成時限。整改臺賬在職工群和局公示欄公布，廣泛接受社會監督，并根據干部群眾的意見進行修改完善。

四是加強執紀問責。縣農業局紀檢組加大對違紀違法干部的查處力度，對查實有問題的干部，按照相關規定從嚴從重進行處理。

五是建立長效機制。把專項整治基層干部不作為、亂作為等損害群眾利益問題作為一項長期任務，持之以恒，常抓不懈。把為農服務作為著力點，進一步健全規范我局辦事依據、工作程序、工作標準與要求、各股室崗位職責、機關各項規章制度等，實現對干部職工教育與管理的長期性、連續性，不斷提升干部職工的素質、能力和服務水平，著力打造“為民、務實、高效、清廉”的農業干部隊伍良好形象。

為了確保專項整治工作取得實效，縣農業局黨組高度重視，精心組織，集中時間和力量，全面排查問題，建立整改臺賬。專項整治工作現已進入整改落實階段，取得了預期的效果。

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